各個人のスキルが伸びると
チームのチカラは
その何倍も大きくなるし、
それぞれの気質や探究心が
会社全体の発展に
つながると思っています。
2018年入社
技術本部 システムエンジニア
入社の経緯を教えてください
専門学校に通っていた時のインターンシップが会社と出会ったきっかけですね。学校では、Javaベースで開発なども行っていました。インターンシップの終盤で、AIが活躍する未来や上場を目指しているというワクワクする話を聞き一気に惹かれました。その時に内々定をいただいて入社に至ります。
最初に任された仕事を教えてください
顧客管理プラットフォーム関連の案件でした。顧客からの問い合わせ対応で利用する画面からお客様の社内システムを呼び出し、参照する画面の開発に半年くらい携わっていました。その後、データ連携基盤構築支援プロジェクトとしてSpring Frameworkを利用した社内フレームワークのバッチ領域の開発に携わりました。フレームワーク部分の技術調査から開発、実際に利用したサンプルアプリの作成など、幅広い作業をメンバーとコミュニケーションを取りながら円滑に進められるように努めました。
その他どんなプロジェクトに参加されたのですか？
カード加盟店向けのWebサービスの開発(システム、Web画面開発)に携わりました。立ち上げからの参画で、短くタイトな開発スケジュールではありましたが、過去のSpring Boot開発、Web画面作成経験、技術調査力を駆使することでスムーズに開発を行うことができました。
現在、会社の中でのチーム内のポジションは？
開発のリーディングと技術サポートです。自分は正直リーディングは得意ではないと思うのですが、必要に駆られてやってきて身についたというか。元々自分が学生の頃から得意とすることは、開発とそれにかかわる調査のところで、調査から手を動かすところが個人的にしっくりきます。ただ、それで得た知識をメンバーに伝えてきたら自然とリーディングする位置に。
やりがいを感じるときはどんな時？
現プロジェクトは2年以上お世話になっていますが、徐々に自分に任せてもらえる範囲が広がってきました。作業を大きな単位で任せていただけると、信頼していただけている、と自信に繋がりますし、しっかりとやり遂げねばと感じます。
仕事をする上で大事にしていることは？
その時々でちゃんと考えながら作業をすることです。これまでのやり方で動くからいいやという考えが連鎖してしまうと成果物はより良いものになりません。その時々で考えることで新しい方法や、新たな気づき、実は気が付いていなかった既存の問題に気がつけるようになります。
トリプルアイズの特徴は？
インターンシップの頃にも感じたことですが、人と人とのかかわりが温かいという点ですかね。あと技術が尖っている点。入社してくる皆さんは、「ここで働く人」に惹かれてきたんだなと感じます。
理想のキャリアについて教えてください
自分ひとりだけじゃ大きなことはできないので、今後は、自分自身の技術を磨きながら、自分の得た知識を他の人に広げていき、その相乗効果で大きな案件を担当していきたいですね。各個人のスキルが伸びるとチームのチカラはその何倍も大きくなるし、それぞれの気質や探究心が会社全体の発展につながると思っています。人によって得意な分野は異なるので、それをかけあわせることでイノベーションが生まれる。社員同士で交流しつつ、刺激しつつ、それぞれが担当する範囲で、次の新しい挑戦に向けて頑張っていけたらと思います。